АНАЛІТИЧНИЙ ІНСТРУМЕНТАРІЙ ЗАСТОСУВАННЯ ЦИФРОВИХ ІННОВАЦІЙ ПРИ СТРАТЕГІЗАЦІЇ ЕКОНОМІЧНОГО РОЗВИТКУ
Анотація
Процес цифрової трансформації шляхом впровадження інновацій стає важливим еле-
ментом у стратегії розвитку компаній, оскільки дозволяє використовувати нові можливості
для вдосконалення бізнес-процесів і підвищення ефективності. Цифрова трансформація та-
кож включає в себе інновації, пов’язані з аналітикою великих даних, автоматизацією про-
цесів, штучним інтелектом та хмарними технологіями. Кожен з цих елементів відіграє важ-
250
ливу роль у сучасному бізнес-середовищі, оскільки дозволяє підприємствам підвищити про-
дуктивність, покращити ефективність використання ресурсів та створити нові продукти й
послуги. Важливо зазначити, що цифрова трансформація є процесом, який вимагає не тільки
технологічних інвестицій, а й змін у культурі та мисленні співробітників, оскільки вона пе-
редбачає нові підходи до роботи, що можуть викликати спротив у персоналу. Успішна циф-
рова трансформація потребує активного залучення усіх рівнів організації та розуміння, як
нові технології можуть допомогти досягти стратегічних цілей компанії.
Існує кілька основних підходів до аналітики цифрових трансформацій, що охоплюють
соціально-економічні системи. До них належать інноваційно-технологічний, економіко-
організаційний, інституціональний, а також соціально-поведінковий підходи.
Інноваційно-технологічний підхід підкреслює роль технологічних інновацій у зміні
економічної діяльності та впливі на розвиток підприємств і галузей. Відповідно до цього під-
ходу, цифрові інструменти, такі як аналітика великих даних, штучний інтелект, автоматиза-
ція та інтернет речей (IoT), розглядаються як основні рушії розвитку бізнесу. З точки зору
теорії інновацій, цей підхід дозволяє проаналізувати етапи впровадження цифрових інстру-
ментів і визначити, яким чином вони змінюють традиційні бізнес-процеси, забезпечуючи
зростання продуктивності та економічної ефективності.
Економіко-організаційний підхід акцентує увагу на внутрішніх змінах у структурі
підприємств та організацій, що впроваджують цифрові технології. Впровадження нових тех-
нологій спричиняє необхідність реорганізації бізнес-процесів, підвищення кваліфікації пер-
соналу та оновлення організаційної структури для адаптації до швидкоплинного технологіч-
ного середовища.
Інституціональний підхід розглядає цифрові трансформації в контексті взаємодії між
підприємствами, державними установами та нормативно-правовими органами. У межах цьо-
го підходу особлива увага приділяється нормативному регулюванню цифровізації та дер-
жавній підтримці інноваційного розвитку.
Соціально-поведінковий підхід досліджує вплив цифрових змін на соціальну поведінку,
культуру підприємств і суспільство в цілому. Цей підхід дає змогу проаналізувати, як циф-
ровізація впливає на комунікацію з клієнтами, внутрішні комунікації в компаніях, а також на
корпоративну культуру, що стає важливим аспектом у контексті конкурентоспроможності.
Ці підходи дозволяють поглиблено вивчати вплив цифрових інновацій на соціально-
економічні системи, надаючи чітку картину процесів, які відбуваються в економіці під впли-
вом технологічних змін.
